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2023(令和5)年度神戸市職員採用試験情報の更新~経験者通年募集枠~

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記者資料提供(2023年5月10日)
人事委員会事務局任用課

2023(令和5)年度職員(経験者通年募集枠)採用試験について、以下のとおり募集を開始します。

1.募集概要

〈申込受付期間〉
Aターム 2023(令和5)年6月1日(木曜)~15日(木曜)
Bターム 2023(令和5)年7月~8月の各1日~15日
Cターム 2023(令和5)年9月~11月の各1日~15日
Dターム 2023(令和5)年12月~2024年(令和6)年2月の各1日~15日

〈採用予定数(各ターム合計)〉
総合行政:約75名

2.昨年度からの主な変更点

  • 名称を「社会人(春・秋)」から「経験者通年募集枠」に変更します。
  • これまで年2回(春・秋)募集していた試験を、通年で募集します。また年2回実施していた試験を、年4回実施します。
  • 受験資格の年齢要件を、以下の通り変更します(年齢は2024(令和6)年4月1日時点)。
 変更前 28歳以上39歳以下 変更後 25歳以上39歳以下
 
  • 試験区分「総合事務(事務・ICT/デジタル)」「福祉」「土木」「建築」「総合設備(電気・機械)」「農業」「造園」「総合科学(化学・生物・環境・獣医・畜産・水産・生命科学・薬学)」を、「総合行政」に統合します。
  • 試験内容について、新たに予備審査(「適性検査(SPI3)」と「アピールシート」)を設け、第1次試験を「面接(web)」と「資格加点」、第2次試験を「面接」とします。
  • 第2次試験について、東京会場を新設します。

3.その他

試験の詳細は、以下のページより試験案内をご参照ください。
https://www.city.kobe.lg.jp/a14057/shise/shokuinsaiyou/kobe/ke/index.html