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令和5年度10月新規採用職員研修(10月3日)アンケート【行政職】

最終更新日:2023年9月26日

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例)123456

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例)神戸 太郎
総合評価(危機管理必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(危機管理必須/Required
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(危機管理必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(危機管理必須/Required
選択肢          
この研修は、今後の仕事に役立つと思うか(危機管理必須/Required
選択肢          
総合評価(給与必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(給与必須/Required
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(給与必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(給与必須/Required
選択肢          
この研修は、今後の仕事に役立つと思うか(給与必須/Required
選択肢          
総合評価(コンプライアンス必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(コンプライアンス必須/Required
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(コンプライアンス必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(コンプライアンス必須/Required
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(コンプライアンス必須/Required
選択肢          
総合評価(人事評価必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(人事評価必須/Required
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(人事評価必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(人事評価必須/Required
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(人事評価必須/Required
選択肢          
総合評価(地域貢献必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(地域貢献必須/Required
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(地域貢献必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(地域貢献必須/Required
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(地域貢献必須/Required
選択肢          
総合評価(福祉局の施策必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(福祉局の施策必須/Required
選択肢          
局のビジョンを理解できたか(福祉局の施策必須/Required
選択肢          
講師の話を聴いて仕事に対するモチベーションが上がったか(福祉局の施策必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(福祉局の施策必須/Required
選択肢          
総合評価(都市局の施策必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(都市局の施策必須/Required
選択肢          
局のビジョンを理解できたか(都市局の施策必須/Required
選択肢          
講師の話を聴いて仕事に対するモチベーションが上がったか(都市局の施策必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(都市局の施策必須/Required
選択肢          
総合評価(SDGs研修必須/Required
選択肢          
資料は分かりやすかったか(SDGs研修必須/Required
選択肢          
講師の説明は分かりやすかったか(SDGs研修必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(SDGs研修必須/Required
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(SDGs研修必須/Required
選択肢          

  

お問い合わせ先

行財政局職員研修所