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令和6年度新規採用職員研修(4月17日)アンケート

最終更新日:2024年4月3日

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例)123456

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例)神戸 太郎
総合評価(副市長講話必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(副市長講話必須/Required
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(副市長講話必須/Required
選択肢          
講師の話を聴いて仕事に対するモチベーションが上がったか(副市長講話必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(副市長講話必須/Required
選択肢          
総合評価(神戸市の広報必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(神戸市の広報必須/Required
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(神戸市の広報必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(神戸市の広報必須/Required
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(神戸市の広報必須/Required
選択肢          
総合評価(応対・クレーム対応必須/Required
選択肢          
資料はわかりやすかったか(応対・クレーム対応必須/Required
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(応対・クレーム対応必須/Required
選択肢          
この研修の時間は適切か(応対・クレーム対応必須/Required
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(応対・クレーム対応必須/Required
選択肢          
総合評価(応対接遇研修
※該当者のみ
選択肢          
資料はわかりやすかったか(応対接遇研修
※該当者のみ
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(応対接遇研修
※該当者のみ
選択肢          
この研修の時間は適切か(応対接遇研修
※該当者のみ
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(応対接遇研修
※該当者のみ
選択肢          

※該当者のみ
総合評価(予算議会
※該当者のみ
選択肢          
資料はわかりやすかったか(予算議会
※該当者のみ
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(予算議会
※該当者のみ
選択肢          
この研修の時間は適切か(予算議会
※該当者のみ
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(予算議会
※該当者のみ
選択肢          

※該当者のみ
総合評価(契約事務
※該当者のみ
選択肢          
資料はわかりやすかったか(契約事務
※該当者のみ
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(契約事務
※該当者のみ
選択肢          
この研修の時間は適切か(契約事務
※該当者のみ
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(契約事務
※該当者のみ
選択肢          

※該当者のみ
総合評価(各専門研修オリエンテーション
※該当者のみ
選択肢          
資料はわかりやすかったか(各専門研修オリエンテーション
※該当者のみ
選択肢          
講師の説明はわかりやすかったか(各専門研修オリエンテーション
※該当者のみ
選択肢          
この研修の時間は適切か(各専門研修オリエンテーション
※該当者のみ
選択肢          
この研修は今後の仕事に役立つと思うか(各専門研修オリエンテーション
※該当者のみ
選択肢          

※該当者のみ
総合評価(先輩職員との座談会
※該当者のみ
選択肢          
先輩の話を聴いて仕事のイメージができたか(先輩職員との座談会
※該当者のみ
選択肢          
座談会を通して仕事に対するモチベーションが上がったか(先輩職員との座談会
※該当者のみ
選択肢          
座談会を通して不安が解消されたか(先輩職員との座談会
※該当者のみ
選択肢          
座談会の時間は適切か(先輩職員との座談会
※該当者のみ
選択肢          

※該当者のみ

  

お問い合わせ先

行財政局職員研修所