神戸市-KOBE-


神戸市多数障害者雇用企業等認定制度

最終更新日
2017年10月27日

1.趣旨

 神戸市では、障害者の雇用の促進及び職業訓練を受ける機会の増進を図るため、障害者の雇用や職業訓練受入れに努める企業等に対し、清掃などの業務を随意契約により発注する「神戸市多数障害者雇用企業等認定制度」を平成24年2月より実施しています。

2.制度概要

 市内に事務所等を有し、契約を締結しようとする年度について神戸市競争入札参加資格者名簿(物品等)に登載(予定含む)されている企業等であり、かつ下記(1)もしくは(2)の要件を満たす企業等を「多数障害者雇用企業等」に認定し、障害者を従事させることを条件に清掃、樹木せんてい、草刈その他これらに類する施設の維持管理に係る業務で予定価格が1,000万円以内のものについて、原則1会計年度当たり1件を限度として随意契約できることとする。
(※本制度における雇用障害者数は障害者雇用促進法に基づくものとする。)

(1)市内で常時雇用する障害者が、5人以上かつ市内で常時雇用する従業員全体の10%以上であること。

(2)市内で常時雇用する障害者が、3人以上かつ市内で常時雇用する従業員全体の10%以上である場合は、訓練事業の一環として当該事務所等に受け入れている障害者を、雇用する障害者とみなして加算した障害者数が5人以上であること。

3.神戸市多数障害者雇用企業等認定制度の申請手続きについて

本制度の平成30年度の認定にかかる申請受付(第1回)を行います。

1.申請対象者等

 申請対象者等の要件の詳細については、添付している神戸市多数障害者雇用企業等認定制度実施要綱でご確認ください。
 なお、要綱第2条第2項第3号に規定する「保健福祉局長が特に認める事業」とは次に掲げるものをいいます。
(1)神戸市事業所等就労支援活動事業
(2)精神障害者社会適応訓練事業 

2.申請受付期間等

(1)受付期間 平成29年10月30日(月曜)〜11月20日(月曜)(必着)
(2)受付時間 8時45分〜12時00分、13時00分〜17時30分(土曜日、日曜日、祝日を除く)

3.申請方法

持参に限る
提出先:神戸市保健福祉局障害福祉部障害者支援課事業推進係

4.申請に必要な書類

このページの下の関連資料(PDFファイル)をご参照ください。


(1)神戸市多数障害者雇用企業等認定申請書(様式第1号)
(2)障害者雇用状況計算書(様式第2号)
(3)市内事業所等の賃金台帳、出勤簿、労働者名簿、雇用契約書等雇用条件を確認できる書類、職業訓練受入を証する委託契約書等の写し、労働局に6月1日現在の雇用状況報告を行っている企業等は直近の報告書の写し(全ての書類について原本と相違ないことを証明すること。)、労働者及び訓練生の障害者手帳の写し、その他神戸市が求める必要書類

5.認定審査結果の通知等

(1)審査結果については、別途通知します。
(2)今回の神戸市多数障害者雇用企業等の認定の有効期間は、平成30年4月1日から平成31年3月31日までです。

4.神戸市多数障害者雇用企業等名簿の公表

神戸市多数障害者雇用企業等認定制度に基づく認定企業等は下記の名簿のとおりです。

5.神戸市多数障害者雇用企業等認定制度に基づき締結した契約の公表

神戸市多数障害者雇用企業等認定制度に基づき締結した契約の内容を公表しています。

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